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IPE 1 - Unidad 01 - El Derecho del Trabajo

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  • ¿Qué es el principio de condición más beneficiosa?
    Si una nueva norma establece peores condiciones que las del contrato del trabajador, se mantienen las del contrato.
  • ¿La empresa puede vigilar a sus trabajadores?
    Sí, pero respetando su dignidad e intimidad y bajo ciertas condiciones, como en casos de sospecha de robo o vigilancia con cámaras.
  • ¿Qué es el principio in dubio pro operario?
    Cuando una norma no es clara, se interpreta de la forma más favorable para el trabajador.
  • ¿Qué norma tiene mayor rango en España?
    La Constitución Española de 1978.
  • ¿Características de una relación contractual para poder aplicar las normas laborales?
    Personal, voluntaria, retribuida, dependiente, ajena.
  • ¿Qué sistema de vigilancia está prohibido en las empresas?
    Sistemas de escucha y cámaras en vestuarios y aseos.
  • ¿Grado de parentesco familiar no laboral?
    A partir del segundo grado.
  • ¿Se consideran relaciones laborales los trabajos realizados por amistad o benevolencia?
    No, ya que no cumplen con las características de retribución y dependencia.
  • ¿Cuál es el grado de parentesco de tu abuelo?
    Segundo grado.
  • ¿Qué son los convenios colectivos?
    Acuerdos entre representantes de trabajadores y empresarios para fijar condiciones de trabajo en un sector profesional.
  • ¿Rama del derecho para funcionarios públicos?
    Derecho Administrativo
  • ¿Qué plazo tiene un trabajador para reclamar una sanción impuesta por la empresa?
    20 días.
  • ¿Qué es el principio de jerarquía normativa?
    Establece que las normas de rango inferior no pueden contradecir a las de rango superior.
  • ¿Qué es el Derecho Laboral?
    Es el conjunto de normas que regula las relaciones entre el trabajador y el empresario, estableciendo sus derechos y deberes.
  • ¿Un trabajador puede renunciar a sus vacaciones aunque se le ofrezca una mejora a cambio?
    No, por el principio de irrenunciabilidad de derechos.
  • ¿Qué es el principio de jerarquía normativa?
    Establece que las normas de rango inferior no pueden contradecir a las de rango superior.
  • ¿Qué normativas europeas son de aplicación en los países miembros?
    Reglamentos, directivas y dictámenes
  • ¿Qué son los reglamentos comunitarios?
    Normas de la Unión Europea de obligado cumplimiento y aplicación directa en todos los estados miembros.
  • ¿Qué es el Estatuto de los Trabajadores?
    Es una ley que recoge las normas básicas que regulan las relaciones laborales en España.
  • ¿Qué son las directivas de la Unión Europea?
    Establecen una obligación de resultado, pero requieren una norma interna para adaptarse a cada país.
  • En la jerarquía normativa, ¿cuál de estas dos es de rango superior, un Reglamento de la Unión Europea o una Ley Orgánica?
    Reglamento de la Unión Europea.
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