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Ley 7476 Asamblea Legislativa Costa Rica
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La sanci贸n m谩s leve aplicada ante un caso de acoso sexual laboral corresponde a: A) Despido laboral. B) Suspensi贸n laboral. C) Amonestaci贸n escrita.
Amonestaci贸n escrita
Las audiencias, una vez contestada la demanda, se deben realizar: A) En la instituci贸n educativa. B) En forma privada. C) No se realizan audiencias.
En forma privada
Si la persona ofendida es menor de edad, 驴qui茅n impone la denuncia? A) Sus padres o representantes legales. B) El PANI. C) El menor.
Sus padres o representantes legales. El PANI. El menor, mayor de 15 y menor de 18. Menor de cualquier edad en denuncias no judiciales.
Una de las medidas cautelares que se puede aplicar a la persona denunciada es: A) La separaci贸n temporal del cargo con goce de salario. B) Embargo de salario y prestaciones sociales. C) La prisi贸n provisional.
La separaci贸n temporal del cargo con goce de salario.
Durante el procedimiento est谩 prohibido para la persona denunciada y el denunciante hacerse acompa帽ar del apoyo emocional o psicol贸gico. A) Verdadero - B) Falso
Falso
La siguiente es una obligaci贸n del patrono o jerarca referente a la Ley 7476: A) Establecer multas econ贸micas en caso de presentarse acoso laboral. B) Divulgaci贸n de la Ley. C) Separar a hombres y mujeres en sus ambientes laborales.
Divulgaci贸n de la Ley
La Ley 7476 aplica tanto para el sector p煤blico como para el sector privado. A) Verdadero - B) Falso
Verdadero
La Ley 7476 obliga al Estado a condenar la discriminaci贸n por raz贸n del sexo y a establecer pol铆ticas para eliminar la discriminaci贸n contra la mujer. A) Verdadero - B) Falso
Verdadero
Se refiere a "toda conducta sexual indeseada por quien la recibe, reiterada y que provoque efectos perjudiciales". A) Acoso sexual - B) Violaci贸n - C)Discriminaci贸n
Acoso sexual
驴En qu茅 a帽o se public贸 la Ley 7476: "Ley contra Hostigamiento o Acoso Sexual en el Empleo y la Docencia"? A)2001 - B) 1970 - C)1995
1995
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