Prawo pracy

Jest obowiązany organizować pracę w sposób zapewniający pełne wykorzystanie czasu pracy, przy wysokiej wydajności i należytej jakości

Ma obowiązek brać udział w szkoleniach i instruktażach z tego zakresu

Ma obowiązek wyposażyć maszyny i inne urządzenia techniczne oraz narzędzia pracy w odpowiednie zabezpieczenia-środki ochrony zbiorowej

Ma prawo odstąpienia od wykonywania pracy w przypadku gdy warunki pracy stwarzają bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia lub życia

Ma obowiązek zachować tajemnicę służbową

Ma obowiązek dostarczyć nieodpłatnie środki ochrony indywidualnej, odzież i obuwie robocze

Ma obowiązek poddawać się wstępnym i okresowym badaniom lekarskim

Ma obowiązek utrzymać obiekty budowlane, pomieszczenia, tereny i urządzenia z nimi związane w stanie zapewniającym bezpieczne i higieniczne warunki pracy

Ma obowiązek przeciwdziałać dyskryminacji w zatrudnieniu, zwłaszcza ze względu na płeć, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, orientację seksualną.

Jest odpowiedzialny chronić zdrowie i życie pracowników przez zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy

Ma obowiązek dbać o należyty stan maszyn oraz porządek i ład w miejscu pracy

Ma obowiązek stosowania środków ochrony zbiorowej i indywidualnej

Ma prawo do pracy w bezpiecznych i higienicznych warunkach

Ponosi odpowiedzialność za stan bhp w zakładzie pracy