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GYA 2021 II
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Dotar al organismo social de los diversos recursos que requiere para lograr la eficiencia en el desempe帽o al momento de planear y organizar
Integrar
Debe procurarse adaptar las funciones a las personas y no las personas a las funciones. (V/F)
F
Educaci贸n que se imparte en la empresa con la finalidad de desarrollar habilidades, destrezas y competencias en el trabajo, a fin de que el personal sea m谩s productivo y fortalecer sus capacidades
Capacitaci贸n
Mencione 5 fases de una entrevista
Rompehielo / Entrevista / Historial Laboral / Gustos / Tiempo Libre / Proyectos CP-LP / Preguntas / Cierre / Decisi贸n / Pruebas Tecnicas / Pruebas m茅dicas
Es la tarea de escoger a la persona adecuada para el puesto adecuado. Se trata de analizar las solicitudes a fin de decidir con objetividad quien tiene mayor potencial para el desempe帽o de un puesto, as铆 como sus posibilidades de desarrollo
Selecci贸n
Tipos de reclutamiento
Interno / Externo / Mixto
conjunto de procedimientos que llevan a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar puestos en la organizaci贸n
Reclutamiento
Etapas de la Integraci贸n de Recurso Humano
Reclutamiento / Selecci贸n / Inducci贸n / Capacitaci贸n
驴Cu谩ntas unidades hay en el organigrama?
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El Arte de la Guerra es una filosof铆a de Planeaci贸n Estrat茅gica y est谩 basado en la historia de qu茅 guerrero:
Sun Tzu
Documento conciso de informaci贸n objetiva que identifica la tarea a cumplir y la responsabilidad que implica el puesto.
Manual de puestos y funciones
Describen un conjunto de actividades que realiza el departamento, divisi贸n, sector o secci贸n de una organizaci贸n.
Manual de procedimientos
En una organizaci贸n informal hay jerarqu铆a (V/F)
F
Seg煤n la imagen que tipo de organizaci贸n es
Informal
Se entiende como los equipos, grupos, departamentos o divisiones.
Unidad
Completa la frase de Sun Tzu " HAZ QUE TU ENEMIGO SE MUEVA ..."
"...TI脡NTALO CON ALGO QUE SEPAS QUE IRA A BUSCAR"
Complete la frase de Sun Tzu "EVITA LO QUE ES FUERTE ..."
"ATACA LO QUE ES D脡BIL"
Ejemplo de qui茅n ocupa el puesto alto, intermedio y bajo
A criterio del docente
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