¿Cómo se denomina a uno de los métodos de resolución de conflictos donde un tercero interviene con el único cometido de que las partes aproximen posiciones e intenten llegar a un acuerdo?

Cuando un conflicto existe pero no se manifiesta expresamente, hablamos de un conflicto _____________

Cuando un conflicto se resuelve por un tercero imparcial que impone una solución, se dice que se ha resuelto mediante ____________

¿Cómo se denomina la comunicación que surge de forma espontánea entre los trabajadores de la empresa?

El número de miembros de un equipo de trabajo depende de la tarea, pero se dice que el número ideal está entre ___ __ ___

Los elementos de la negociación son: contexto, sujetos, controversia, objetivos y ________

La estrategia en la que se intenta vencer a la otra parte a cualquier precio se llama ______ - _______

¿Cómo se llama la comunicación que se lleva a cabo a través de gestos, miradas, expresiones y movimientos corporales?

¿Qué táctica negociadora emplearíamos si tratamos de presionar e impresionar a nuestro oponente con argumentos poderosos y contrastados con el fin de producir en el mismo debilidad y desorientación, pero sin ofenderlo?

Las 5C del trabajo en equipo son: compromiso, confianza, complementariedad, comunicación y ______________.

Los elementos de la comunicación son: emisor, receptor, mensaje, canal, código, contexto y ____________

¿Qué tipo de barreras a la comunicación son las emociones?