En una organización informal hay jerarquía (V/F)

Dotar al organismo social de los diversos recursos que requiere para lograr la eficiencia en el desempeño al momento de planear y organizar

Etapas de la Integración de Recurso Humano

Debe procurarse adaptar las funciones a las personas y no las personas a las funciones. (V/F)

Complete la frase de Sun Tzu "EVITA LO QUE ES FUERTE ..."

Completa la frase de Sun Tzu " HAZ QUE TU ENEMIGO SE MUEVA ..."

Es la tarea de escoger a la persona adecuada para el puesto adecuado. Se trata de analizar las solicitudes a fin de decidir con objetividad quien tiene mayor potencial para el desempeño de un puesto, así como sus posibilidades de desarrollo

Se entiende como los equipos, grupos, departamentos o divisiones.

Mencione 5 fases de una entrevista

Ejemplo de quién ocupa el puesto alto, intermedio y bajo

Documento conciso de información objetiva que identifica la tarea a cumplir y la responsabilidad que implica el puesto.

Educación que se imparte en la empresa con la finalidad de desarrollar habilidades, destrezas y competencias en el trabajo, a fin de que el personal sea más productivo y fortalecer sus capacidades

conjunto de procedimientos que llevan a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar puestos en la organización