Es el conjunto de actividades que se realizan al transformar los insumos, agregando valor al transformar, y que se manifiesta cuando se entregan productos o servicios que se convierten en las salidas del proceso

Teoría que parte de la premisa de que todo fenómeno es parte de otro mayor. Las partes que conforman el “todo” están íntimamente relacionadas, de una manera no determinada sino probable.

Tipos de procesos que se realizan con el propósito de dirigir a la organización, son responsabilidad de la alta gerencia.

Todas aquellas acciones orientadas a proporcionar atención de enfermería al paciente, familia o comunidad, y que se ofertan por parte de una empresa de salud a personas sanas o enfermas que los requieran.

Es una ciencia social que permite a las organizaciones humanas crear,producir y obtener satisfacción de sus necesidades, Se aplica mediante principios y métodos que le son propios, orientando los esfuerzos para obtener óptimos resultados

¿Cúales son las funciones de un hospital?

Parte integrante de una institución médica, sanitaria o asistencial, que presta un servicio eficiente, eficaz y oportuno al paciente, la familia y la comunidad.

Es un camino a seguir que tiene su base en el análisis de un problema determinando el orden, la secuencia de las actividades y programando el tiempo necesario para la solución de dicho problema.

Es apreciar el resultado de ejecutar los planes en relación con los objetivos previamente establecidos, conociendo las causas de las posibles desviaciones y las medidas oportunas para su corrección.

Función administrativa que define la distribución de funciones y actividades inherentes al plan.Su importancia radica en el hecho de que se establecen las relaciones funcionales de la dirección, los niveles de responsabilidad y funciones.

Es una parte integrante de una organización médica y social, cuya misión es proporcionar a la población asistencia médica y sanitaria tanto curativa como preventiva, cuyos servicios externos se irradian hasta el ámbito familiar.

Función administrativa que consiste en dirigir, guiar, orientar, conducir, encaminar, llevar al logro de los objetivos.